ربما ستفاجأ ببعض المعلومات المذكورة هنا لكنها حقيقية فعلا فلكل شركة أسلوب و نهج مختلف عن البقية فيما يتعلق بالسلم الإداري و مقدار الرواتب التي تصرف عليهم لكن بالتأكيد لا أحد يختلف على أهمية المدير التنفيذي لشركة ما لكونه هو المسؤول الأول و الأخير عما يدور تحته و نجاح إدراتهم يتوقف على نجاح الشركة بأدئها بالسوق. حسناً لنبدأ مثلا بساتورو إيواتا المدير التنفيذي لأنجح شركة ألعاب حتى يومنا الحاضر و إن كنت تظن أنه الأعلى راتبا بين الجميع لكون شركته هي الأكبر و الأكثر تحقيقا للأرباح مقارنة بمنافسيه فيجب أن تعيد النظر من جديد فبحسب تقرير ننتندو المالي الأخير تبين أن ما يحصل عليه ساتورو إيواتا سنويا هو $768,000 فقط و بإضافة العلاوات و المكافآت السنوية على راتبه السنوي فسيصل المجموع إلى $2.1 مليون تقريباً.

مقارنة إيواتا بمنافس ياباني أخر هو يوشي وادا المدير التنفيذي ” الخائب ” لسكوير إينكس فإنه يحصل سنويا على راتب أساسي يبلغ $2.7 مليون أي أكثر من ضعفي ما يحصل عليه إيواتا بنفس المدة كراتب أساسي ” و ياريته فالح على الأقل “.

نأتي لمنافس أخر هو السير هاوارد سترينجر الرئيس و المدير التنفيذي لسوني الذي يستلم 9 ملايين $ سنويا أي حوالي تسعة أضعاف إيواتا و ثلاثة أضعاف وادا بينما يأتي المدير التنفيذي لآبل المثير للجدل ستيف جوبز الذي يحصل على دولار واحد بالعام فقط ” نعم دولاراً واحداً فقط ” كمدير و رئيس تنفذي لعملاق التكنولوجيا آبل بينما ثروته الحقيقية تأتي من امتلاكه لمعظم أسهم آبل و السر وراء ذلك هو التهرب من الضرائب الأمريكية.